Organisatie

Wil jij je bedrijf alle faciliteiten geven om te groeien en bij te leren? Wij geloven in organisaties die vooruit willen.

Obelisk organisatie

Ontwikkelingstrajecten op maat

Heb je een ontwikkelingsvraag, maar weet je niet meteen hoe dit aan te pakken? Jarenlange ervaring met verschillende situaties zorgt ervoor dat wij jouw vraag eenvoudig in kaart kunnen brengen. Daarna tekenen we samen een leertraject op maat uit. 

Volgende trajecten komen regelmatig aan bod:

  • Versterken van veerkracht en omgaan met burn-out
  • Omgaan met veranderingen
  • Ontwikkelen van leiderschap
  • Creëren van een feedbackcultuur
  • Veranderingstraject

Om werkgevers en bedrijven te ondersteunen die in contact komen met een jongere op de werkvloer, heeft Obelisk ook een erkende mentoropleiding ontwikkeld. De doelstelling van dit traject is het ontwikkelen van belangrijke coachingsvaardigheden ten aanzien van een jongere.

Drive – op weg naar werkbaar werk

Banner drive - op weg naar werkbaar werk met logo

Obelisk is één van de partners voor het ESF-project ‘Drive – op weg naar werkbaar werk’.
Via dit project biedt ESF HR-ondersteuning aan KMO’s.
We willen gaan voor:

  • gemotiveerde medewerkers,
  • een positieve dynamiek op de werkvloer, 
  • leidinggevenden die van wanten weten, 
  • en willen burn-out geen kans geven.

Als partner in dit project, biedt Obelisk een klankbord en helpen we jou om hier binnen jouw bedrijf mee aan de slag te gaan.

Wil je hier meer over weten? Neem dan zeker een kijkje op de site van ESF - Vlaanderen!

Trainingstrajecten op maat

Ben je op zoek naar een training op maat? Hieronder vind je een greep uit ons aanbod. Elke training kan ook als webinar gegeven worden.

Trainingen

Gamification

Outplacement

Helaas moet je als werkgever soms de beslissing nemen om afscheid te nemen van een werknemer. Wij zijn erkend door Federgon als outplacementkantoor.